Innehållsförteckning:
Artikel sponsrad av CVWizard
Att skapa ett CV är inte så komplicerat som du tror. Du behöver bara organisera dina idéer, göra ett litet minne och sätta allt på papper. Faktum är att det finns många verktyg som kan hjälpa dig, från onlineformulär till mallarna du hittar i Microsoft Word. Här ska vi berätta vad du behöver för att skapa ett bra CV för att enkelt hitta ett jobbSteg för steg så att du inte blir överväldigad och så att slutresultatet passar den tjänst du söker till.
Gör en disposition
Först av allt, vet vad du ska göra. Vilken information behöver du. Vilket jobb strävar du efter. Och för att förtydliga allt detta är en disposition det bästa alternativet, eller åtminstone det första steget för att förtydliga allt arbete som kommer senare.
Ta ett tomt papper, en penna och skriv högst upp på pappret "CV för..." som anger den tjänst eller det företag som du kommer att tilldelas för. Tänk på att varje jobb är olika och varje företag tittar på den ena eller andra egenskapen när de anställer ny personal. Det här är nyckeln till att inte tappa fokus på din läroplan
Härifrån strukturerar du vad som kommer att bli ditt CV. Den första punkten är alltid personlig information.Det kommer att vara det första avsnittet, där du kommer att inkludera ditt namn, ditt telefonnummer, din nuvarande bostadsort... Naturligtvis, med hänsyn till den tjänst som du söker, ta hänsyn till och skriv ner i detta schema om du behöver erbjuda information som nationalitet, ditt kön, fullständig adress, ditt civilstånd eller din ålder. De är oumbärliga data på grund av känsliga sociala konsekvenser. Så tänk två gånger om de är nödvändiga för din nästa position eller inte.
Nu är det dags att välja, i ditt schema, om du vill ange din akademiska bakgrund eller din erfarenhet först. Det vanliga är att börja med de senaste verken som utvecklats. Tanken är att göra uppgiften enkel för intervjuaren, personer som ansvarar för mänskliga resurser eller vem som kan vara din eventuella framtida chef. Av denna anledning placeras den vanligtvis tidigare. Det är dock inte alltid bekvämt att ta med all din erfarenhet. Du har säkert hört det där "man av många branscher, liten vinst". Tänk igen på vilken tjänst och vilket företag du söker till, och skriv ner i din disposition vilken typ av jobb som är relaterade till erbjudandet som du har gjort .Om du kommer ihåg datumen eller företagen, skriv också ner det i detta schema, det hjälper dig att utveckla det i den slutliga meritförteckningen.
Detsamma gäller träning. Om du har olika karriärer, eller olika kurser, tänk vilka är värda att behålla med tanke på det företag som du söker till. Skriv ner dessa nyckelpunkter på dispositionen för att komma ihåg senare.
Även om det inte är nödvändigt skadar det aldrig att visa initiativ och frivillighet när du skapar ett CV. Av denna anledning rekommenderar vi att du skapar ytterligare ett avsnitt i din disposition och ditt CV fokuserat på dina färdigheter och begåvningar Tänk på vilken erfarenhet du har av specifika uppgifter inom ett jobb och vad De kan vara relaterade till vad du skulle göra för erbjudandet du söker. Här måste du specificera.Skriv ner ledtrådar och detaljer som kommer att tänka på i denna första disposition, vi kommer att utveckla den senare.
Det är också vanligt att lägga till ett sista avsnitt i CV:t som talar om dig Ett avsnitt som går lite bort från erfarenhet och förberedelser , och som fokuserar på det personliga och även på det du söker i ett jobb. Det kan vara ett avsnitt som heter "om mig", där du berättar hobbyer, speciella egenskaper eller till och med detaljer som till exempel i vilket lönespann du vill röra dig. Tänk självklart noga på tillvägagångssättet för ditt CV innan du fyller i det. Det är inte samma sak att ansöka om du inte har ett jobb, där löneklassen kan vara rörlig, till en situation av anställningsförbättring. Sätt inte dörrar till fältet om det du vill är att snabbt hitta ett jobb. Skriv ner i det här diagrammet vad du tycker är relevant för det här avsnittet.
Format, teckensnitt och färger
Tack vare schemat är det vi har framför oss något som liknar en blankett och inte ett blankt ark att möta. Något som hjälper dig att fokusera på varje del så att arbetet inte blir svårt. Och även så att man bara behöver komma ihåg vad som är viktigt, utan att slösa tid på att tänka på vad man ska lägga på varje plats.
Det vanliga formatet för ett CV är kronologiskt från det senaste till det senaste. Det sista ska visas först. Särskilt när det gäller arbetslivserfarenhetsdelen.
En annan viktig punkt är läsbarheten och synligheten i ditt CV. Använd gärna ett neutr alt typsnitt, utan serif. Det vill säga utan dekorationer och inte heller alltför personliga. Det måste vara elegant, enkelt, utsmyckat, men det ska inte falla i det överdrivna och klibbiga. Så enkla typsnitt som Calibri eller Arial är bra val. Tveka inte att leta efter den som du gillar mest utan att misslyckas med dessa kriterier.
Formatering är också viktigt för att förbättra läsbarheten. CV:n behöver inte vara laddade med information, de måste vara piller som du kan förklara i en intervju, så ett bra mellanrum och en ren kontur hjälper dessa piller att bli mer synliga och bekväma att se. Less is more, och ju renare och enklare desto bättre. Samma sak om du väljer format med färgade bakgrunder och former. Något som får ditt CV att sticka ut är en bra idé, men försök att inte vilseleda informationen i det. Det som drar till sig uppmärksamhet men är inte huvudpersonen Det bästa alternativet är att minska opaciteten hos formerna och färgerna så att de förblir i bakgrunden som en prydnad.
Fyll i ditt CV
Med allt detta i åtanke och redan konfigurerat i din dokumenthanterare återstår bara att fylla i. En mycket lättare uppgift än om du inte hade det initiala schemat. I grund och botten är det att slutföra de poäng du redan har.
Börja från svårt till enkelt så att uppgiften inte är så svår. Det viktigaste är arbetslivserfarenhet. Här kommer du att behöva inkludera start- och slutdatum, företaget där du arbetade och befattningen du hade. Det skadar inte att utveckla sina uppgifter med enkla och korta fraser Här är allt viktigt, från att hantera resurser till att utföra kontorsuppgifter.
Efteråt kommer det att kosta dig mindre att fylla i den akademiska informationen. Om du har papper eller titlar till hands blir det lättare att fylla i datum. Ange datum för slutförande av din högskoleexamen, din högsta examen eller den senaste kurstiteln relaterad till jobbet som du söker.
Lättare borde det vara, och det är därför du kan lämna det till sist, dina färdigheter och förmågor. Här behöver du bara skriva, med enkla fraser, de egenskaper som du är bra på i ett jobb. Fall inte för uppsägningar som "Jag fungerar väldigt bra i ett team" eller "Jag jobbar väldigt bra under press".Uttryck dig naturligt och direkt. …
När du vill inse det är allt du behöver göra att fylla i personlig information och ge din meritförteckning den sista stilen.
Kom ihåg att se professionell ut. Därför är det bättre att du skriver ut på papper av god kvalitet det slutliga resultatet. Och om du ska skicka det med post eller om du ska presentera det via LinkedIn eller någon annan arbetsplattform, exportera det i PDF från Microsoft Word. Välj bara Spara som... och välj filtypen som PDF Och glöm inte att ange ett neutr alt filnamn som "David-G-Mateo- CV-2019 ", till exempel.
